Het personeelstekort bij Rijkswaterstaat is hoog. Zo hoog zelfs dat zij maatregelen moet nemen om de sluizen operationeel te houden. Vooral in Zeeland is het tekort merkbaar. Schuttevaer interviewde hierover Iris Reuselaars, directeur Scheepvaartverkeer en Watermanangement binnen Rijkswaterstaat.
Tijdens het interview geeft Reuselaars aan dat het grootste probleem ligt in het vinden van genoeg nieuw personeel. “Steeds minder jonge mensen lijken van de opleiding af te komen. Tegelijk gaan steeds meer werkenden met pensioen.” Als mogelijke oplossing gaat Rijkswaterstaat minder streng selecteren. Ook wil Reuselaars meer inzetten op eigen personeel.
Eerder maakte Rijkswaterstaat al bekend per 1 juni sommige sluizen minder te bedienen. “Ons doel is de hoofdvaarwegen zoveel mogelijk te ontzien”, aldus Reuselaars.
Lees het hele interview op Schuttevaer.
